抖擻精神拼開局，全力以赴促發(fā)展。2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是集團公司“能力提升年”，是太陽能公司明確提出“三不減、四提高”要求的奮進之年，更是鎮(zhèn)江公司樹正風、重擔當、夯體系、謀變革、強創(chuàng)新、控風險，再上新臺階的蛻變之年。

    面對新時代的新任務(wù)、新要求，鎮(zhèn)江公司為全面深入推進基層黨建經(jīng)營一體化，進一步增強全體干部職工的政治認同、思想認同、情感認同，堅持把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)，堅持聯(lián)系實際學、融會貫通學，在每月經(jīng)營分析會上開辟“思政課堂”，將思想和行動更好地統(tǒng)一到助推企業(yè)蛻變發(fā)展上來，凝聚起思想大解放、作風大改變、能力大提升的干事創(chuàng)業(yè)新動能。

4月11日，鎮(zhèn)江公司思政課堂第三課正式開講。本次思政課圍繞傳達學習2023年全國兩會精神以及學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展，結(jié)合鎮(zhèn)江公司實際提出更高、更迫切與緊急的要求，為奮進新征程凝心聚力。

    思政課上，鎮(zhèn)江公司總經(jīng)理黃國平以“刀刃向內(nèi)，靠實干開創(chuàng)更加美好的未來”為主題，圍繞現(xiàn)階段工作當中存在的不足，從“全面加強理論武裝，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一；聚焦刀刃向內(nèi)，奔著問題去、帶著問題學、對著問題改；深入一線，練就調(diào)查研究真本領(lǐng)，撲下身子真抓實干，推動高質(zhì)量發(fā)展取得新成效；壓實壓緊領(lǐng)導責任，圓滿完成各項目標任務(wù)”四方面提出具體提升要求，強調(diào)中高層管理人員要強化頂層設(shè)計的關(guān)鍵意義，做好統(tǒng)籌思考，抓好落地執(zhí)行；各級管理人員要提高履職本領(lǐng)，深入了解基層具體辦事邏輯及流程，做好主動溝通、了解，提高工作效率。

    思政課最后，鎮(zhèn)江公司黨總支書記、董事長李菁楠明確公司下一階段發(fā)展要求，強調(diào)全體干部職工要錨定新目標、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，努力在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干方面取得實實在在的成效，始終堅持求真務(wù)實、真抓實干，務(wù)求各項工作取得實效。李菁楠指出，各級管理者充分發(fā)揮作用，不斷提升管理邏輯，立足實際工作，查不足、找差距、明方向，主動打破自身舒適圈，找到需要改善提升的方向與措施；并不斷優(yōu)化管理手段，進一步改變工作方式，練就調(diào)查研究真本領(lǐng)，不斷提高履職盡責的能力和水平。李菁楠強調(diào)，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子示范帶頭作用，狠抓工作閉環(huán)，找準推進工作的切入點、解決問題的著力點，合力推動鎮(zhèn)江公司各項工作再上新臺階。

    砥礪奮進正當時，躍馬揚鞭自奮蹄。鎮(zhèn)江公司各部門將以拼搏進取、奮楫爭先的昂揚斗志，秉承“嚴深細實緊”的工作作風，切實抓好各項工作的落實，堅定不移推動公司蛻變發(fā)展，為服務(wù)中國式現(xiàn)代化再譜新篇。